1月8日，青島安捷能銷售部召開月度啟動會，別開生面的新中式著裝要求為會議增添了濃郁的文化氣息。同事們身著融合傳統與現代元素的中式服裝，會場內洋溢著濃厚的東方美學氛圍。這種新中式著裝不僅是對傳統文化的致敬，更是企業文化建設的一次創新實踐。

會議伊始，公司對12月份行為積分獲獎者進行了表彰，并發放了商城積分。各小組主管依次上臺進行了數據匯報，通過數據化分析全面梳理了上個月的工作成果與不足。

隨后，會議進入了激動人心的PK獎金頒發環節，公司對表現優秀的團隊和個人給予了實實在在的激勵。 

本次啟動會特別設置了幸運大抽獎環節，獎品包括抽紙、卷紙等實用物品，活躍了會場氣氛。在輕松愉快的抽獎環節后，銷售總監對2025年的工作進行了全面總結。

2025年，面對復雜多變的市場環境，安捷能銷售部克服困難，取得了較為滿意的成績。總監從市場拓展、客戶維護、業務創新等多個角度進行了深入分析，為團隊提供了寶貴的經驗總結。針對公司下發的2026年銷售目標，總監進行了詳細解讀和科學分解，將年度目標分解為可執行、可量化的階段性任務，讓每位團隊成員都對未來工作有了清晰的認識和規劃。

此次啟動會不僅是對過去工作的總結，更是新一年征程的起點。通過融入新中式元素，安捷能銷售部在傳承與創新中尋找平衡，展現了團隊獨特的文化魅力。隨著2026年目標的明確，銷售部全體同仁已蓄勢待發，準備在新的一年里再創佳績。

會議結束后，同事們紛紛表示，這次融合了新中式元素的啟動會令人耳目一新，既增強了團隊凝聚力，也為新一年的工作指明了方向。大家相信，在明確的目標指引下，2026年必將成為安捷能銷售部再創輝煌的一年。